"미리디에는 각자 맡은 목표가 있어요"
미리디는 ‘누구나 쉽게 디자인으로 생각을 표현할 수 있는 세상’을 만든다는 하나의 미션 아래, ‘미리캔버스’, ‘비즈하우스’, ‘디자인허브’ 등 다양한 서비스를 운영하고 있어요. 각 서비스는 서로 다른 사용자와 문제를 다루지만, 결국 하나의 방향을 향해 달리는 팀들이에요.
이런 구조 속에서 각 스쿼드는 저마다 풀어야 할 문제와 목표가 다르기 때문에, PM에게 기대하는 역할도 자연스럽게 달라집니다. 그래서 공고 역시 ‘프레젠테이션’, ‘B2B’, '협업, 디지털 애셋 관리' 등 각 문제를 중심으로 구분해서 안내하고 있어요.
결국 미리디의 PM 채용은 '하나의 고정된 역할'을 뽑는 것보다는, 각 팀이 마주한 문제를 스스로 정의하고 해결해나갈 문제 해결자이자 리더를 찾는 과정입니다.
이 지원 가이드를 통해 여러분이 어떤 미션과 가장 잘 맞는지 찾아 보실 수 있으면 좋겠습니다!
"내 경험과 가까운 포지션을 찾아보세요"
🤔 어떤 포지션이 나와 잘 맞을지 고민된다면?
정확히 고르지 않아도 괜찮아요.
이 가이드를 참고해 가장 가까운 방향을 떠올려 보시고, 가이드 우측 상단의 ‘지원하기’ 버튼을 통해 지원해 주세요.
후보자님과 잘 맞는 팀을 찾아 제안드릴게요.
"이런 점에 공감된다면, 미리디 PM으로 잘 맞을 수 있어요"
"지원 전에 이런 부분이 궁금할 수 있어요"
Q. 공고가 여러 개 있는데, 중복 지원해도 되나요?
👉 가능합니다! 다만 본인의 경험과 역량이 가장 잘 맞는 포지션에 집중해주시면 더 좋습니다.
Q. 어떤 기준으로 포지션을 선택하면 좋을까요?
👉 각 팀이 풀고 있는 문제와 미션을 기준으로 고민해보시면 좋아요.
경험이나 관심사가 어떤 문제에 가까운지를 중심으로 판단해보세요.
Q. 스쿼드간 이동도 가능한가요?
👉 네, 내부 이동은 열려 있지만, 입사 초기에는 배정된 팀에서 집중해주시는 걸 기대하고 있어요.
포지션 선택 전 고민되신다면, 리크루터와의 커피챗도 가능해요!
(아래의 링크, 혹은 링크드인 메시지를 통해 편하게 문의 주세요!)
-> 커피챗 신청하기
-> 링크드인 바로가기
"미리디에는 각자 맡은 목표가 있어요"
미리디는 ‘누구나 쉽게 디자인으로 생각을 표현할 수 있는 세상’을 만든다는 하나의 미션 아래, ‘미리캔버스’, ‘비즈하우스’, ‘디자인허브’ 등 다양한 서비스를 운영하고 있어요. 각 서비스는 서로 다른 사용자와 문제를 다루지만, 결국 하나의 방향을 향해 달리는 팀들이에요.
이런 구조 속에서 각 스쿼드는 저마다 풀어야 할 문제와 목표가 다르기 때문에, PM에게 기대하는 역할도 자연스럽게 달라집니다. 그래서 공고 역시 ‘프레젠테이션’, ‘B2B’, '협업, 디지털 애셋 관리' 등 각 문제를 중심으로 구분해서 안내하고 있어요.
결국 미리디의 PM 채용은 '하나의 고정된 역할'을 뽑는 것보다는, 각 팀이 마주한 문제를 스스로 정의하고 해결해나갈 문제 해결자이자 리더를 찾는 과정입니다.
이 지원 가이드를 통해 여러분이 어떤 미션과 가장 잘 맞는지 찾아 보실 수 있으면 좋겠습니다!
"내 경험과 가까운 포지션을 찾아보세요"
🤔 어떤 포지션이 나와 잘 맞을지 고민된다면?
정확히 고르지 않아도 괜찮아요.
이 가이드를 참고해 가장 가까운 방향을 떠올려 보시고, 가이드 우측 상단의 ‘지원하기’ 버튼을 통해 지원해 주세요.
후보자님과 잘 맞는 팀을 찾아 제안드릴게요.
"이런 점에 공감된다면, 미리디 PM으로 잘 맞을 수 있어요"
"지원 전에 이런 부분이 궁금할 수 있어요"
Q. 공고가 여러 개 있는데, 중복 지원해도 되나요?
👉 가능합니다! 다만 본인의 경험과 역량이 가장 잘 맞는 포지션에 집중해주시면 더 좋습니다.
Q. 어떤 기준으로 포지션을 선택하면 좋을까요?
👉 각 팀이 풀고 있는 문제와 미션을 기준으로 고민해보시면 좋아요.
경험이나 관심사가 어떤 문제에 가까운지를 중심으로 판단해보세요.
Q. 스쿼드간 이동도 가능한가요?
👉 네, 내부 이동은 열려 있지만, 입사 초기에는 배정된 팀에서 집중해주시는 걸 기대하고 있어요.
포지션 선택 전 고민되신다면, 리크루터와의 커피챗도 가능해요!
(아래의 링크, 혹은 링크드인 메시지를 통해 편하게 문의 주세요!)
-> 커피챗 신청하기
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